Am 20. und 21. März 2025 besuchten unsere Projektmanagerinnen Angela Freche und Karoline Buchner die diesjährige Tagung des BMBF-Förderprogramms FH-Personal, über das auch NextGen gefördert wird. Besonderes Highlight war für die beiden war der Veranstaltungsort der Tagung – das alte Bundestagsgebäude, heute Teil des World Conference Centers in Bonn.
Einmal jährlich treffen sich alle Projekte der Bund-Länder-Förderung „FH-Personal“, in das sich NextGen einreiht. Für das Projekt und 63 weitere geförderte Hochschulen der ersten Förderphase war es bereits das dritte Treffen, für die 34 Projekte der zweiten Förderphase das zweite. Im Mittelpunkt standen Themen wie Recruiting, Hochschulmarketing und Projektevaluation.
Dr. Angela Freche nutzte die Gelegenheit, sich in einen eigenen Workshop über Peer-Learning als Instrument der akademischen Personalentwicklung zu auszutauschen.
Um gezielt die Chancen von Akademikerinnen für eine Berufung auf eine HAW-Professur zu erhöhen, bietet die Hochschule Mittweida im März 2023 erstmalig ein intensives Coaching und Training zum Berufungsverfahren an Hochschulen für Angewandte Wissenschaften an, das sich speziell an Wissenschaftlerinnen richtet.
Mitte September hatte ich, gemeinsam mit unserer Projektleiterin Professorin Ramona Kusche, die Gelegenheit, NextGen auf der 37. Jahrestagung der Hochschulkanzlerinnen und -kanzler vorzustellen.
Beim NextGen Stand auf der Nacht der Wissenschaften der Hochschule Mittweida konnte man für zwei Minuten Professor oder Professorin sein. Die Challenge war nicht einfach, aber 21 Leute haben sie gemeistert. Die Aufgabe bestand darin, etwas vor der Kamera zwei Minuten lang so zu erklären, wie es eine Professorin oder ein Professor tun würde.
Wenn Aufgaben umfangreicher und komplexer werden, ist gute Organisation gefragt. Das ist allgemein bekannt. Man kann sich zwischen all seinen Aufgaben aber auch selbst verlieren. Wie man selbst dabei nichts mitgerissen wird, erklärte uns Claudia Kunze in einem auf zwei Tage verteilten Workshop zur mentalen Gesundheit während und nach der Promotion.
Im März 2021 wurde an der Hochschule Mittweida das erste achtköpfige Team künftiger HAW-Professor:innen zusammengestellt, welches das Qualifizierungsprogramm NextGen durchlaufen würde. Für die Projektleitung und das Projektmanagement lauteten die ersten Aufgaben, aus acht Wissenschaftler:innen ein Team zu formen und dieses auf einen gemeinsamen Weg zu führen.
Wie können wir Spitzenkräfte für eine Professur an unserer Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW) begeistern?
Für viele Teilnehmer:innen aus ganz Deutschland lautete so die entscheidende Frage beim digitalen Auftakttreffen aller 64 Gewinnerprojekte der BMBF-Förderung „FH-Professur“. Auch NextGen ist eines davon und hat, ebenso wie alle anderen, eine regional abgestimmte und zur Hochschule passende Antwort im Konzept unseres Projekts niedergeschrieben, für welches wir nun Förderung erhalten.